Passi indietro per la parità di genere

Nel report “Global Gender Gap Index” del World Economic Forum, che mostra l’ampiezza della portata del divario di genere a livello globale, con voti che vanno da 0 (assenza di parità) e 1 (totale parità) e misura il gender gap in termini di partecipazione economica, politica, sanitaria e formativa, l’Italia occupava da un paio d’anni il 63esimo posto. Una posizione vicinissima a Uganda e Zambia, al 61esimo e 62esimo posto, ma quest’anno, nel 2023 è scivolata di 16 posizioni più in basso finendo così al 79esimo posto su 146 paesi.

di Lucrezia Benedetti

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25 ott 2023

I dati parlano chiaro e davanti ai numeri c’è poco scampo, la partecipazione e la rappresentanza delle donne in politica è drasticamente peggiorata e dal 40esimo posto nella classifica generale siamo finiti al 64esimo posto. Da considerare che la classifica tiene conto sia della percentuale di donne in Parlamento sia di quella nel governo, nelle posizioni di ministri. Tiene anche in considerazione per quanti anni abbiamo avuto un capo di governo donna, ma in quest’ultimo caso possiamo vantare negli ultimi 50 anni (tempo preso in considerazione dall’indice) solo pochi mesi del 2022, decisamente non sufficienti a farci fare qualche gradino verso l’alto.

A che punto siamo?

Se prendiamo in considerazione lo spaccato della partecipazione e delle opportunità economiche che le donne hanno in Italia, si ha un lieve miglioramento rispetto ai dati precedenti: dalla centodecima posizione saliamo al 104° posto; un bicchiere comunque mezzo vuoto, visto che siamo nella parte inferiore della classifica.

Invariata invece la collocazione dell’Italia nel ranking relativo all’accesso
all’educazione, anche se non ci sono, anche in questo caso, note positive. Dal
59° posto si è passati al 60°, mentre è in miglioramento, sempre però nella parte bassa della classifica, il posizionamento nel settore salute e prospettive di vita: dalla posizione 108 l’Italia è salita al 95esimo posto. Insomma, a conti fatti, non si può proprio dire che l’Italia stia facendo dei passi avanti in tema di parità di genere, ma il trend si rivede anche nel contesto globale che non sta certo andando in questa direzione.

Trend negativo anche quello che riguarda la rappresentazione femminile all’interno della forza lavoro delle materie STEM. Nel 2023, a livello globale le donne sono solo il 29% della forza e 8 ruoli di leadership su 10 sono occupati
da uomini. Tuttavia la richiesta di ruoli STEM è in forte crescita e richiesta, nel mondo ci sono più laureate in queste materie, anche se poi non altrettante entrano effettivamente nella forza lavoro per cui hanno studiato

La causa potrebbe trovarsi nelle crisi che rallentano i progressi, sempre stando al Global Gender Gap Index 2023. Dal rapporto si vede però che il divario complessivo tra i sessi si è ridotto di 0,3 punti percentuali rispetto all’edizione 2022, ma l’anno di raggiungimento dell'uguaglianza di genere previsto rimane il medesimo dell'edizione dello scorso anno: il 2154.

Il progresso complessivo nel 2023 è in parte dovuto alla riduzione del divario
nel livello di istruzione, con 117 Paesi su 146 indicizzati che hanno colmato
almeno il 95% di tale divario. Nel frattempo, il divario nella partecipazione
economica e nelle opportunità si è ridotto del 60,1% e quello dell'emancipazione politica solo del 22,1%. L’uguaglianza di genere è ancora in stallo e i cambiamenti non si avvertono né percepiscono fuori o dentro le statistiche.

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